年普洱市“高校毕业生就业创业行动计划”**储备人才专项招引公告
普洱市年面向高校招引优秀毕业生，作为**储备人才重点培养。现将有关事项公告如下：
01
招引对象
（一）博士研究生；
（二）“双一流”大学或相当层次高校全日制硕士研究生，普洱市急需紧缺专业可适当放宽到非“双一流”大学优秀全日制硕士研究生；
（三）“双一流”A类大学全日制优秀本科生。
招引对象不含定向生以及委培生。
02
资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中国共产*领导，坚定走中国特色社会主义道路；遵守国家法律法规，作风正派，思想品德、职业道德良好；能够积极主动服务普洱发展。
（二）有志从事**工作，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献；品学兼优，综合素质和发展潜力好，有一定的组织协调能力；志愿到基层工作，服从组织安排。
（三）学习成绩优异，于年如期毕业并取得相应学历、学位证书。
（四）博士研究生年龄在35周岁以下（年6月24日以后出生，不含当天，下同），硕士研究生年龄在30周岁以下（年6月24日以后出生），本科生年龄在26周岁以下（年6月24日以后出生）。
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
（六）承诺在普洱服务期不少于7年（含试用期）。
中共*员（含中共预备*员），博士、硕士研究生本科阶段在“双一流”大学或相当层次高校就读，担任过校级或院级主要学生干部，或获得校级以上奖励人员，同等条件下优先引进。到江城县、澜沧县、孟连县、西盟县工作的服务期减少1年并适当放宽年龄、毕业学校要求。
03
*策待遇
（一）岗位安排。聘用为事业单位正式在职在编工作人员。也可根据个人意愿到普洱市所属各层级国有企业工作。入职后达到公务员调任资格条件的，可调任与所任职单位对应层级**机关工作。也可根据工作需要或个人意愿，继续留在所任职事业单位或到普洱市所属各层级国有企业工作。
（二）安家补贴。博士研究生30万元，硕士研究生5万元，分5年平均拨付；本科生2万元，分2年平均拨付。
（三）编制专用。**储备人才首次入职事业单位所需事业编制，根据入职单位隶属关系由市、县（区）编制部门专项保障，不占所入职单位编制，编制专用、人走编收。在事业单位首次提拔任职的，不占单位职数。
（四）培养选拔。作为**领导干部储备人才和优秀年轻干部重点培养，有计划地组织参加各类培训、实践锻炼，符合条件的优先选拔任用，特别优秀的可按有关规定破格任用。
（五）零门槛落户。可申请将户口登记在实际居住社区的集体户口。
（六）住房支持。家庭及本人在工作地无自有住房的，可选择申请公租房或租房货币补贴。申请公租房的，可不审核财产和收入条件，给予优先安排，最长租住3年；申请租房补贴的，按每月元标准，补贴1年。公租房和租房补贴不可同时享受。购买普洱市辖区内商品住房的，由住建部门协调开发商给予普惠营销之外的购房优惠并优先选房，协调金融机构提供优惠便捷购房金融服务。
04
方式和程序
（一）*策宣讲。在北京、上海、重庆、成都、西安、昆明等地部分高校举行*策宣讲会，现场进行*策解答。*策宣讲会具体事宜通过高校校内就业信息网站另行通知。
（二）发布公告。在各高校校内就业信息网站、云南网、普洱市人民*府网、普洱新闻网、普洱*建网、普洱日报及“普洱*建学习时”、“普洱人社”
①资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节应聘人员如存在弄虚作假行为，或者以其它不正当手段通过应聘的，取消聘用资格。
②报名人员自愿放弃面试的，由本人提交亲笔签名的情况说明或由2名招聘工作人员签名的情况记录。
③参与面试但未参与后续环节、未按规定到招聘单位报到等行为属于浪费考录资源的行为，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》处理。
④工作人员应认真履行职责，保守工作秘密，对违反招聘工作纪律的人员按照相关规定进行处理。坚持回避制度，涉及履职规避情形的工作人员，按规定进行回避。
未尽事宜由中共普洱市委组织部和普洱市人力资源和社会保障局按职责分工负责解释。
咨询电话（传真）：—。
点击阅读原文，查看报名推荐表
往期精彩回顾国际组织实习·Intern-PublicInformation,I
·年国家留学基金委与国际组织合作项目遴选通知
·Intern-InformationSystems,I
选调生·最新通知点这里！
上海闵行
上海松江
上海杨浦
上海崇明
上海浦东
重庆
山东
北京
黑龙江
河南
江西
广西
陕西
浙江
吉林
四川
江苏
宁夏
天津
甘肃
青海
贵州
云南
内蒙古
安徽
山西
广东
福建
辽宁
重庆
湖南
就业新知道·就业新知道
疫情下的高校毕业生就业：上下并举，长短相济
·就业新知道
“一年两征战”：挑战、变化和机遇
·就业新知道届毕业生，最新就业*策了解一下
生涯导航同济人在一线
生涯音频课
就业质量报告
就业月历
职业训练营
关于我们中心简介
团队介绍
整理
徐佳璐
责编
宦楚悦宫逸飞
预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇